Demográfiai kihívások, szakképzettség- és tehetséghiány, agyelszívás, AI és automatizálás, zöldátállás, home office, részmunkaidő, négynapos munkahét és ingázás… csak a legfontosabb trendeket említve a munka világából, melyek azt is meghatározzák, hogyan fogunk dolgozni a következő évtizedekben. Egy jelentős munkaerőpiaci kutatás és kérdőíves felmérés keretében a munkaerőpiac kihívásaira keresett választ az Oeconomus Gazdaságkutató Alapítvány és a WHC. A panelbeszélgetés keretében ennek apropóján olyan kérdésekre keressük a választ, hogy mire is vágyik a mai munkavállaló Magyarországon, mi motiválja a munkában és a munkahelyváltásban. Mekkora a magyar munkaerő-tartalék, és hogyan lehet az inaktívakat munkára ösztönözni? Mennyire fontos az otthoni munkavégzés, mennyit vagyunk hajlandóak ingázni a munka miatt, illetve hogyan viszonyulunk a munka melletti tanuláshoz és képzésekhez.
A munka világa és jövője
Közéleti beszélgetések
júl.
31.
csütörtök
13:30–14:30
Kirchhoff Automotive Pódium
Az esemény nyelve: magyar
Bán Zoltán
Csoportszintű Downstream HR vezető & MOL Magyarország HR igazgató
Csoportszintű Downstream HR vezető & MOL Magyarország HR igazgató
Csepeti Ádám
Stratégiai ügyek koordinációjáért felelős helyettes államtitkár
Stratégiai ügyek koordinációjáért felelős helyettes államtitkár
Jakab Dávid
Kormányzati Kapcsolatok Vezető
Kormányzati Kapcsolatok Vezető
Pásztor Szabolcs
Kutatási igazgató, habilitált egyetemi docens
Kutatási igazgató, habilitált egyetemi docens
Moderátor:
Erdélyi Dóra
Oeconomus Gazdaságkutató Alapítvány senior elemzője
Oeconomus Gazdaságkutató Alapítvány senior elemzője